Рейтинг@Mail.ru
Ректор УГНТУ: тренд на импортозамещение стимулирует нефтегазовые вузы - РИА Новости, 02.03.2020
Регистрация пройдена успешно!
Пожалуйста, перейдите по ссылке из письма, отправленного на
Шапка проекта Навигатор абитуриента
Навигатор абитуриента

Ректор УГНТУ: тренд на импортозамещение стимулирует нефтегазовые вузы

© Фото : предоставлено пресс-службой УГНТУРектор Уфимского государственного нефтяного технического университета (УГНТУ), профессор Рамиль Бахтизин
Ректор Уфимского государственного нефтяного технического университета (УГНТУ), профессор Рамиль Бахтизин
По данным мониторинга, который проводило Минобрнауки, Уфимский государственный нефтяной технический университет вошел в первые 10% вузов России по уровню средней зарплаты выпускников - более 43 тыс. руб. Ректор вуза Рамиль Бахтизин рассказал о том, как готовят кадры для нефтегазовой отрасли.

Ректор Уфимского государственного нефтяного технического университета (УГНТУ), профессор Рамиль Бахтизин в интервью корреспонденту РИА Новости Юлии Осиповой ответил на вопросы, связанные с развитием нефтегазового образования в России.

- Рамиль Назифович, близится к завершению приемная кампания, студенты проходят вступительные испытания. Скажите, какой в этом году конкурс?

— Конкурс в УГНТУ традиционно высокий. Желающих поступить более 7,5 тысяч человек, а всего университет может предоставить для зачисления на 1 курс 1956 бюджетных мест. Возможен также прием на контрактной основе. Для этого запланировано еще около 1600 мест. Особенностью приема этого года является очень высокий спрос на подготовку в магистратуре практически по всему спектру образовательных программ.

Дело в том, что наш вуз готовит специалистов для полной цепочки технологического передела нефти и газа: начиная от поиска и разведки полезных ископаемых, заканчивая их переработкой и сбытом готовой продукции. Кроме того, мы поставляем кадры для всей инфраструктуры ТЭК (включая автоматизацию, экономику, экологию, промышленную и пожарную безопасность и пр). Плюс архитектурно-строительный факультет, который готовит ребят для строительного комплекса — архитекторов, строителей, специалистов по водоснабжению и водоотведению.

Университет тесно связан с развитием нефтегазовой промышленности, которая сейчас переживает не самые лучшие времена, учитывая проблемы с иностранными инвестициями. Это как-то может отразиться на жизнедеятельности вуза?

— Мы надеемся, что, несмотря на сложности, а, возможно, и вопреки им, техническое образование и наука получат дополнительный стимул к развитию. Здесь уместно упомянуть развивающиеся сегодня тренды на импортозамещение и обеспечение энергонезависимости страны.

- Предприятия топливно-энергетического комплекса принимают участие в обучении своих будущих работников?

— Безусловно, ведь это обязательное требование образовательных стандартов. У нас получили распространение все виды взаимодействия: ведущие работники предприятий проводят открытые лекции, руководят практиками, курсовыми проектами и выпускными квалификационными работами. Все образовательные программы (бакалавриата, специалитета, магистратуры) прошли согласование с ведущими предприятиями-партнерами. Также хотелось бы отметить, что взаимодействие с профильными предприятиями реализуется через базовые кафедры, а их в УГНТУ уже 35.

- Вам, как ректору, близка идея дуальной системы образования, при которой обучение частично переносится из вуза на профильное предприятие? Хотя, конечно, с трудом можно себе представить, чтобы студент-буровик практиковался на настоящей буровой…

— Концепция дуального образования для нас не нова. Еще с советских времен в вузе сохранено тесное взаимодействие образования и производства. Я уже говорил о базовых кафедрах на площадках ведущих профильных предприятий и научных центрах. Причем, учебный процесс на этих базовых кафедрах реализуется по расписанию, как обычные занятия. Всех студентов мы направляем на реальные производства на период практик. Стоит особо отметить, что большинство студентов, особенно "технарей", проходят практику с закреплением рабочего места, с оплатой труда. В вузе созданы все условия для получения рабочих специальностей.

Студенты-буровики, о которых Вы спросили, проходят сначала производственное обучение непосредственно на реальной буровой установке, расположенной в одном из учебных корпусов УГНТУ, а потом сдают экзамены комиссии, в состав которой обязательно входят представители Ростехнадзора. При условии успешной сдачи экзаменов они получают удостоверение по рабочей специальности.

Также хочу отметить, что с прошлого года УГНТУ начал подготовку бакалавров по программам прикладного бакалавриата. Особенностями данных программ является обязательное обучение по нескольким рабочим специальностям и увеличенные сроки практик.

- Какова доля иностранных студентов, обучающихся в УГНТУ? Вы отслеживаете их дальнейшую судьбу? После окончания вуза они чаще уезжают к себе на родину или же остаются работать в России?

— Существует рейтинг российских вузов по контингенту иностранных студентов, в котором УГНТУ занимает 33 место. Сейчас идет приемная компания, и по ее результатам мы планируем довести контингент иностранных обучающихся до тысячи человек. В последние годы выросла востребованность курсов "подфака" (курсы подготовки в течение учебного года для дальнейшего обучения в университете), а также программ магистратуры и аспирантуры. И вот здесь мы наблюдаем значительный рост иностранного контингента.

Большинство выпускников-иностранцев возвращается к себе на родину. Прежде всего, это связано с их обязательствами по контракту: контракт, как правило, заключается с предприятиями или органами государственной власти зарубежной страны, и обязует выпускника несколько лет отработать на определенном месте. Плюс ко всему специфика нефтегазовой отрасли России такова, что трудоустройство на российские нефтегазовые предприятия для иностранцев связано с оформлением допусков к государственной тайне. Но у нас есть и выпускники, которые продолжают обучение в магистратуре и аспирантуре нашего вуза.

- А много ли иностранных преподавателей? По какому принципу Вы их отбираете?

— Иностранных преподавателей, также как и наших соотечественников, отбираем по принципу профессионализма. В прошлом учебном году в УГНТУ работали три иностранных преподавателя. Они представляют страны, с которыми у УГНТУ есть тесная кооперация с промышленными предприятиями и ведущими научно-образовательными центрами – Республика Казахстан и Таджикистан. Сейчас оформляют документы еще три профессора из ведущих вузов Украины.

Мы часто приглашаем ведущих зарубежных и отечественных профессоров на модульные занятия. Несколько раз в месяц в УГНТУ приезжает ведущий специалист для чтения лекций, проведения мастер-классов и пр. А с нефтегазовыми вузами Ухты и Тюмени реализуется отдельный план совместных мероприятий, ключевая роль в которых отводится академической мобильности преподавателей и студентов.

- Существуют непрофильные вузы, где готовят специалистов по нефтегазовым направлениям. Они не отбивают рабочие места у Ваших выпускников?

— Конкуренцию они нашему университету не создают. Однако стоит отметить, что наличие необоснованно большого числа вузов, занимающихся подготовкой нефтяников, приводит к тому, что контрольные цифры приема распределяются "тонким слоем" по всем вузам. В этой ситуации традиционные нефтяные вузы получают меньшее число бюджетных мест, что сказывается на себестоимости подготовки специалистов. Это касается и контрактной подготовки: демпинговая политика "псевонефтяных" вузов оттягивает на себя и контингент контрактников, что также негативно сказывается на экономических показателях базовых нефтяных вузов.

- Многие ректоры технических вузов последнее время жалуются на плохую школьную подготовку ребят по физике и химии. Вы с ними согласны? Чем тогда объяснить тот факт, что именно российское техническое, а не гуманитарное образование высоко ценится во всем мире?

— Для УГНТУ эта проблема остро не стоит, поскольку в наш вуз поступают абитуриенты с высокими баллами ЕГЭ, а также призеры и победители Всероссийской олимпиады школьников. Кстати, в рейтингах "Качество приема в вузы" УГНТУ среди технических вузов России занимает, как правило, 3-7 места по среднему баллу ЕГЭ наших студентов-первокурсников.

Мы сотрудничаем с сильными среднеобразовательными школами, к выпускникам которых, как правило, не возникает никаких вопросов. В плане подготовки школьника многое зависит от роли учителей. Мы это понимаем и регулярно устраиваем для них методические конференции, курсы повышения квалификации и пр. Тем не менее, каждый год мы проводим входной контроль знаний студентов 1 курса, по результатам которого рекомендуем посещать дополнительные занятия по той или иной дисциплине. Кстати, эти курсы востребованы у иностранцев, у которых зачастую наблюдается разница в школьной программе.

- Скажите, какие энергетические проекты особенно интересны Вашему вузу?

— Первый проект – подготовка специалистов по разведке и разработке месторождений углеводородов на шельфе и развитие компетенций сотрудников университета для решения проблем отечественных вертикально интегрированных компаний по освоению шельфа, в том числе Арктического.

Второй наш проект связан с участием в конкурсе Минобрнауки РФ по созданию и развитию на базе ведущих вузов инжиниринговых центров. Заявка УГНТУ в области нефтегазового инжиниринга стала одной из десяти победителей. Уверен, что это позволит ускорить выполнение и улучшить качество уже начатых работ с Газпромнефтью, Транснефтью, Черноморнефтегазом и другими компаниями ТЭК.

Третий проект – создание регионального центра исследований в области добычи и переработки высоковязких и тяжелых углеводородов. Исследования будут выполняться в лабораториях УГНТУ и на базе межкафедральных лабораторий. Там будет применяться современное высокотехнологическое оборудование, позволяющее моделировать термобарические условия пласта, ствола скважин, системы сбора продукции скважин, работы системы трубопроводов и переработки нефти.

- Каким Вы видите УГНТУ через 3-5 лет?

— Вуз с развитой исследовательской деятельностью. Для этого нашему университету необходимо сохранять и развивать сильные стороны. Во-первых, нам надо усиливать интеграцию с производственными предприятиями и организациями топливно-энергетического и строительного комплексов.

Во-вторых, нам необходимо и далее развивать "Институт дополнительного профессионального обучения", который, по мнению заказчиков, в том числе и зарубежных, является одним из самых развитых в России.

В-третьих, следует более активно двигаться по пути усиления международной составляющей в образовательной и научно-исследовательской деятельности университета. Ведь в вузе есть направления, которые имеют большой потенциал для развития: научно-исследовательская, инновационная и особенно грантовая активность. Кстати, последнему направлению мы уделяем особое внимание, и уже видим результаты – значительно увеличилось число и сумма привлеченных грантов. Например, как я уже отмечал, грант на проектно-инжиниринговый центр УГНТУ стал победителем конкурса Минобрнауки России (общая сумма финансирования 100 млн рублей).

Если же говорить о внешней оценке нашего университета в обозначенный Вами период, то мы, конечно, рассчитываем получить статус регионального опорного вуза. Все предпосылки для этого есть. По всем критериям оценки эффективности образовательных организаций УГНТУ – лидер высшего образования Республики Башкортостан и один из ведущих нефтегазовых вузов России.

 
 
 
Лента новостей
0
Сначала новыеСначала старые
loader
Онлайн
Заголовок открываемого материала
Чтобы участвовать в дискуссии,
авторизуйтесь или зарегистрируйтесь
loader
Обсуждения
Заголовок открываемого материала